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労働者派遣事業は許可制へ

改正労働者派遣法の経過措置は平成30年9月末に終了します

平成27年の改正労働者派遣法の施行により、届出のみで行うことができた特定労働者派遣事業(届出制)は廃止され、派遣会社は厚生労働省による許可要件の審査をクリアしなければ営業できない、労働者派遣事業(許可制)に統一されました。改正法施行の経過措置期間は3年間設けられ、間もなく終了します。(※平成30年9月末に終了)

総合プラントは労働者派遣事業の許可を受けた事業者です

総合プラントは許可に必要な財産的基礎、個人情報の保護、教育訓練の実施、保険の適用、事業所の面積、派遣元責任者に関する要件などをすべて満たし、審査をクリアいたしました。
今後も法令順守の健全な派遣会社として、派遣先の企業さまに安心して選んでいただけるよう、真摯に事業に取り組んでまいります。人材活用をお考えの企業の皆さまは是非一度、総合プラントにご相談ください。創業30年以上の実績を活かし、自社にマッチした人材を採用したい企業さまの多彩なニーズにお応えします。

◆お問い合わせ先

■株式会社総合プラント 本社
フリーダイアル:0120-377-017
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